Extra beheerder toevoegen
Wil je een extra beheerder toevoegen aan jouw handboek? Zorg ervoor dat die betreffende gebruiker al aanwezig is in het Personeelshandboek. Om deze gebruiker ook beheerder te kunnen maken dient [...]
PDF downloaden van een regeling
Naast dat het gehele boek gedownload kan worden als PDF, kunnen ook individuele regelingen worden gedownload. Ga hiervoor naar de betreffende regeling en klik op het PDF-icoontje rechts onderaan in de regeling [...]
Opmaak wijzigen
Je kunt de opmaak bewerken met behulp van de icoontjes in de balk erboven. Elk icoontje geeft de gebruiksfunctie aan door er met het pijltje op te gaan staan. Hieronder [...]
Link naar een website toevoegen
STAP 1 Selecteer de tekst van waaruit je wilt doorlinken naar een website. Klik op het icoontje van ‘Link invoegen/wijzigen’. STAP 2 Plak het adres van de website bij ‘URL’. Klik [...]
Document toevoegen aan een regeling
STAP 1 Selecteer de tekst van waaruit je wilt doorklikken met je muis naar het betreffende document. Klik op het icoontje van ‘Link invoegen/wijzigen’. STAP 2 Klik op ‘Bladeren op [...]
Hoofdstuk bewerken
Het potloodje achter een hoofdstuk geeft toegang tot het bewerken van dit hoofdstuk. Je ziet het hoofdstuk, nummer en titel van het hoofdstuk. Je kunt de titel aanpassen voor zowel [...]
Handboek bewerken
Wil je het handboek bewerken? Ga naar ‘Handboek’ boven in de grijze balk en klik op het icoontje ‘Bewerken’ naast het handboek. Als beheerder kan je de volgende acties verrichten: [...]
Handboek
Wanneer je inlogt kom je terecht bij het handboek. Als je op het handboek klikt zal het handboek geopend worden. Als beheerder kun je de volgende acties ondernemen: Inhoud van het [...]
Demo aanvragen
Het Personeelshandboek kun je 7 dagen gratis testen! Na het aanvragen van de demo krijg je inloggegevens direct per mail toegestuurd. Je hebt toegang tot een compleet voorbeeldboek. Vraag hier een demo [...]
Abonnement afsluiten
Je kan op de website direct kopen. Via de demo kan je eerst het standaardboek inzien om te bepalen of deze regelingen relevant zijn. Mocht je daarna volledig gebruik willen [...]